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A BREVE  1000 POSTI A CONCORSO ESTERNO E AUMENTO VIRTUALE DEGLI ORGANICI


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1. Concorsi  per l’esterno La  Presidenza del Consiglio dei  Ministri ha formalmente autorizzato il  Ministero dell’Interno ad indire concorsi pubblici per l’aumento di 1000 unità del personale dell’Amministrazione civile dell’Interno come previsto dalla legge 289/2202 (finanziaria 2003)

Assunzioni complessive distinte per anno      2004                                               2005

Funzionario  amministrativo        C2                      15                                           15

Funzionario amm.vo contabile    C2                     20                                          20

Funzionario informatico               C2                      4

Collaboratore amministrativo       C1                    80                                          70

Collaboratore amm.vo contabile  C1                    30                                           25

Assistente Sociale Coordinatore  C1                   29                                           10

Collaboratore Informatico               C1                  50                                           23

Assistente amministrativo             B3                    12                                           60

Assistente amministrativo cont.    B3                    12                                           10

Assistente informatico                    B3                   49                                           60

Operatore amm.vo contabile        B2                    25                                           20

Nella nota presentata a suo tempo dall’Amministrazione si legge tra l’altro::

:”Sono stati già assunti nel corso del 2003 alcuni idonei  di concorsi espletati precedentemente riguardanti i settori linguistico ed informatico… si intende avviare le previste assunzioni attraverso una pianificazione  …al fine di favorire la razionalizzazione di specifici settori ed un conseguente migliore impiego del personale “ I posti messi a concorso corrispondono quindi grosso modo al 50% delle vacanze di organico per ogni profilo professionale, peccato che in alcuni settori il personale straripi o raramente venga  utilizzato secondo la declaratoria del profilo di appartenenza. Se ciò disturba  quando si tratta di riqualificazione interna, tanto più sconcerta quando i posti vengono messi a concorso esterno.. Ad ogni modo si prevedono tempi di espletamento lunghi di tenore elettorale ….

2. Aumento di dotazioni organiche Il 21 giugno scorso  è stato firmato il protocollo d’intesa sull’aumento delle dotazioni organiche dalle attuali e virtuali 26…mila unità  (siamo 21 500 in servizio) a 31 mila e passa unità. Si tratta di aumenti puramente virtuali che nascondono il timore di vedere ridotto l’organico rispetto alle 26 mila unità previste. RdB ha firmato il protocollo d’intesa esplicitando il proprio dissenso sulla ripartizione tra i profili professionali e  i vari Uffici presentata nel corso degli incontri precedenti, ma non sottoposta a firma nel protocollo indicato.

3. Indennità di professionalità.

A seguito della richiesta formalizzata da RdB sui tempi e sull’importo dell’indennità di professionalità anno 2004, che secondo l’accordo siglato  doveva essere corrisposta entro il 30 giugno 2004, l’Amministrazione ha fornito  assicurazioni che suddetta indennità  verrà corrisposta entro il mese di luglio, riservandosi di precisare la percentuale ed i tempi in un successivo incontro.


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