E’ stata ottenuta, dietro nostra espressa richiesta, la proroga sino al 18 settembre 2003 per la presentazione del ricorso relativo alla graduatoria provvisoria per l’accesso alla posizione economica B3.  

Infatti, con lettera del 27 agosto scorso la RdB aveva richiesto alla Direzione Generale del Personale una proroga in considerazione del periodo in cui era stata pubblicata la graduatoria provvisoria ( 29 luglio scorso, in pieno clima feriale ). Questo affinché l'esito dei punteggi di tale graduatoria venga portato a conoscenza di tutti i lavoratori da parte degli uffici da cui essi dipendono e al fine di permettere ai lavoratori interessati al percorso di riqualificazione di valutare la propria posizione verificando la correttezza del punteggio assegnato, reperire documentazione idonea al riconoscimento della loro professionalità, approfondire quant’altro può essere utile alla formulazione del punteggio. E’ chiaro che quanto appena detto riflette solo l’aspetto prettamente tecnico per la definizione del percorso di riqualificazione.  

Oltre l’aspetto tecnico è doveroso ribadire quanto espresso dalla RdB nei precedenti comunicati e durante la trattativa sul contratto integrativo, cioè la nostra totale critica all'intera impostazione data a questo e agli altri percorsi di riqualificazione attualmente in atto. 

Insistiamo nel denunciare che percorsi così formulati generano, inevitabilmente, la guerra tra poveri per la disparità di trattamento riservato alle varie qualifiche funzionali, ed in particolare questo specifico la cui graduatoria, seppur provvisoria, è sicuramente il prodotto, la causa e l'effetto anche della circolare relativa alla identificazione delle mansioni superiori emanata dalla Dr.ssa Chiari che, per parte del suo contenuto, privo di alcun fondamento giuridico, impedisce di fatto la progressione di carriera a quei lavoratori che da decenni svolgono mansioni superiori.

Invitiamo tutti i lavoratori a dare più forza alla  RdB partecipando alle iniziative che intraprenderemo in tempi brevissimi affinché si possano creare le condizioni idonee a un più deciso rapporto di forza che garantisca ai lavoratori di questa Amministrazione, sia in questa fase che in previsione del prossimo contratto integrativo, la totale riqualificazione ed il conseguente avanzamento di carriera.

Roma 5 settembre 2003

p. Federazione RdB .P.I.

Coordinamento  Ministero Lavoro

Claudio SABANI