Rimane la "penalizzazione" riservata a Lsu che rifiutano un posto di lavoro anche a termine: chi infatti non accetta un contratto a tempo di almeno tre mesi verrà cancellato dalle liste, mentre è stata reinserita la norma che prevede per i LSU che accetteranno i contratti a termine il mantenimento dei diritti e, al termine del contratto, il rientro nelle liste e nei progetti.

Per quanto riguarda i finanziamenti le amministrazioni per i prossimi progetti LSU (che a ottobre sarebbero tenute a versare con proprie risorse il 50% dell'assegno) su questo punto la Camera ha proposto un cambiamento: la creazione di un fondo di rotazione presso la Cassa depositi e prestiti per evitare di lasciare "scoperte" le amministrazioni. Il sottosegretario Morese ha annunciato a riguardo dei cambiamenti nella nuova versione dove si prevederà invece che lo Stato verserà anche il restante 50% delle spese.

La Camera ha inoltre chiesto di limitare i contratti flessibili e di non utilizzare i contratti di collaborazione coordinata e continuativa per gli Lsu. Su questo argomento vi saranno incontri con la Funzione pubblica per un loro utilizzo nella Pubblica amministrazione con contratti di collaborazioni coordinate e continuative pluriennali.

La RdB giudica i pareri espressi dalla Commissione Lavoro della Camera frutto della mobilitazione e dello sciopero nazionale del 27 gennaio, pareri che recepiscono anche se solo in parte le richieste del sindacato di base e dei lavoratori socialmente utili.

Rimane comunque l'impianto generale del decreto che non riconosce i diritti acquisiti dai LSU in questi anni di lavoro e insiste in soluzioni di impiego precario. I lavoratori socialmente utili sono ancora oltre 100 mila e non basteranno i contenuti di questo decreto a risolvere il problema.

La lotta dei lavoratori socialmente utili continua per ottenere ulteriori modifiche al decreto a garanzia delle proroghe e per ottenere veri posti di lavoro e assunzioni nella pubblica amministrazione.

Roma 3 febbraio 2000